한국인력개발학학회에서 발간하는 <HRD연구>의 최근호에 실린 아티클 리스트. (2015년 17권 4호)
DACUM의 활용: 국내학술논문을 중심으로
이지선, 조대연
프로티언경력태도, 주관적 경력성공, 조직몰입의 구조적 관계: TMX의 매개효과를 중심으로
박혜영, 박용호
일의 의미가 조직몰입에 미치는 영향: 직무 재창조, 자부심, 조화열정을 중심으로
서재현
성인학습자를 위한 사회적 지지 프로그램이 커리어 미래 적응성에 미치는 효과
조은주, 이경화
기업 내 R&D분야 엔지니어의 무형식학습방법과 학습전이 관계에서 긍정심리자본의 매개효과
함현정, 최원설
조직 구성원의 자기주도학습, 심리적 자본, 일 몰입 간의 구조적 관계: 국내 대기업을 중심으로
박철, 이진구, 이제경
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