HR 내용&트렌드 학습2015. 12. 17. 23:40

"지식근로자에서 학습근로자로"

"From knowledge worker to learning worker"

 

학습 테크놀로지 전문가 Jane Hart가 블로그에 포스팅한 글이다.

이제 더이상 지식이 중요한 것이 아니라 지속적으로 학습하는 것이 중요하며,

HRD전문가들은 지식전달을 중시하기보다 직원들이 '학습 방법을 학습할 수 있게' 도와야 한다고 한다.

 

점점 Meta learning (learning how to learn)이 더욱 중요해지는 것 같다.

 

 

Posted by 일상과꿈

댓글을 달아 주세요

  1. 사는 게 점점 더 어려워진다는 뜻 같네요. ㅜ.ㅜ

    2015.12.28 13:42 신고 [ ADDR : EDIT/ DEL : REPLY ]
    • ㅎㅎ 그런가요?
      구성원들의 학습을 독려하고 케어해주는 HRD담당자도 더 힘들어지는 것은 확실한 것 같아요. ^^

      2015.12.28 18:35 신고 [ ADDR : EDIT/ DEL ]